El bienestar de los equipos de trabajo es clave para la productividad y un ambiente laboral saludable. Descubre programas diseñados para mejorar la resiliencia y prevenir el estrés en tu equipo, enfocados en mejorar el bienestar laboral y salud mental en el trabajo.

Trabajar con personas es emocionalmente exigente.

Los desafíos son constantes y los niveles de estrés laboral pueden ser abrumadores. Problemas relacionados el estrés o la ansiedad o con la gestión de los equipos, pueden desequilibrar el entorno laboral, generando un clima social negativo, que repercute en la salud y el desempeño de los empleados, y en la rentabilidad de las empresas.

CLIMA SOCIAL POSITIVO, LA CLAVE DEL ÉXITO.

Conozco las consecuencias de un clima laboral tóxico. La sobrecarga de tareas, el peso de la responsabilidad, la contención emocional, hacen que las personas que trabajan en el ámbito de la atención, la ayuda y los cuidados, puedan sentirse sobrepasadas y agotadas, e incluso desconectadas del trabajo y el entorno laboral. ¿RESULTADO?: Trabajadores desmotivados y agotados, que a duras penas pueden desempeñar su labor. Un ambiente de trabajo positivo y saludable no sólo beneficia la salud mental y física de las personas, sino que contribuye a mejorar la productividad, la rentabilidad de la empresa y la satisfacción del usuario final del servicio.

Un entorno laboral saludable es la clave para el bienestar y la productividad.

Porque la salud mental en el trabajo importa.

Transforma tu empresa

  • Convertirte en una empresa más saludable: Aplicando estrategias de Psicología Organizacional Positiva (POP) para optimizar el bienestar de tus trabajadores.
  • Al tiempo consigues mejorar tus resultados: Unos empleados felices y sanos son sinónimo de mayor productividad y rentabilidad.
  • Así podrás reducir costes: Invierte en bienestar y ahorra en absentismo, rotación de personal y costes sanitarios.

CONVIERTE TU INVERSIÓN EN BENEFICIOS MEDIBLES: El Retorno de la Inversión (ROI)

(Fuente: Estudios de de la European Network for Workplace Health Promotion (ENWHP).

ABSENTISMO
Por cada € invertido en programas de bienestar, hay una reducción de entre 2,5€ y 4,8€ en costes por absentismo laboral.
ENFERMEDAD
Cada euro que se invierte en bienestar laboral, retorna una ahorro de entre 2, 3€ y 5,9€ en costes por enfermedad.
PRESENTISMO
Las personas que acuden al trabajo estando enfermas, no pueden rendir como cuando están sanas. LLega a alcanzar cotas del 33%.
COSTES SANITIARIOS
La inversión en programas de promoción del Bienestar, reducen los costes sanitarios hasta en un 26,1%

Invertir en Bienestar: Una apuesta segura

Desde mi experiencia de más de 15 años en el sector sociosanitario, comprendo la importancia de un entorno de trabajo saludable y motivador. Mi objetivo es ayudarte a crear un ambiente donde tus trabajadores se sientan valorados, apoyados y capaces de dar lo mejor de sí mismos. Unos empleados felices y sanos son sinónimo de mayor productividad y rentabilidad.

Soluciones basadas en la ciencia, aplicadas al mundo real.

Programas de bienestar psicológico diseñados para personal sanitario y sociosanitario.

Gestión de estrés y burnout en la atención de personas. Programas de resiliencia emocional. Formación en compasión y autocompasión. Intervenciones adaptada a las necesidades de cada organización.

Servicios de consultoría, formación y apoyo especializado a equipos que trabajan con personas.